- High-Performance-Teams: Was wir von Google lernen können – und warum Self-Leadership der unterschätzte Hebel ist
Was unterscheidet Teams, die nur funktionieren – von denen, die mit Leichtigkeit, Klarheit und Erfolg zusammenarbeiten? Diese Frage hat Google intensiv untersucht. Im Rahmen von Project Aristotle analysierte das Unternehmen… High-Performance-Teams: Was wir von Google lernen können – und warum Self-Leadership der unterschätzte Hebel ist weiterlesen - Hello world!
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